على الرغم من أن مؤسسين أيقونيين مثل ستيف جوبز، بيل غيتس، ومارك زوكربيرغ لم يكملوا التعليم الجامعي، فإن دراسات متعددة تظهر أن الغالبية العظمى من الشركات الناشئة الناجحة كان مؤسسوها يحملون درجات بكاليوس أو درجات دراسات عليا.
رغم هذه البيانات، لا يزال جذب مؤسسي الجامعات الذين لم يكملوا دراستهم قائماً، وإن كان حماس المستثمرين للمؤسسين “عديمي الشهادة” بعيدًا عن الثبات. إنها ظاهرة تتداول في أوقات مختلفة، وها نحن الآن نشهدها بالتأكيد تتألق في ظل ازدهار الذكاء الاصطناعي.
تتضح هذه الظاهرة بشكل خاص خلال أيام عرض Y Combinator، حيث يروج المؤسسون بشكل متزايد لوضعهم كمتسربين في عروضهم التي تستمر لدقيقة واحدة.
قالت كاتي جاكوبز ستانتون، مؤسِّسة وشريكة عامة في Moxxie Ventures: “لا أعتقد أن YC تتعقب وضع المتسربين بشكل رسمي، ولكن، من خلال المشاهدات، شعرت بالدهشة من عدد المؤسسين الذين يبرزون كونهم متسربين من الجامعة أو الدراسات العليا أو حتى الثانوية”. “كونك متسربًا هو نوع من الاعتماد بحد ذاته، يعكس اعتقادًا عميقًا والتزامًا بالبناء. أعتقد أن يُنظر إليه على أنه شيء إيجابي للغاية في نظام رأس المال المخاطر.”
على الرغم من أن العديد من المؤسسين الرائدين في موجة الذكاء الاصطناعي هم شباب، إلا أن معظمهم اختاروا البقاء للحصول على الشهادة. على سبيل المثال، تخرج مايكل ترويل، الرئيس التنفيذي لشركة Cursor، من MIT، وتخرج سكوت وو، الشريك المؤسس لشركة Cognition، من هارفارد.
ومع ذلك، بالرغم من هذه الأمثلة، فإن عددًا متزايدًا من الرواد الطموحين يخشى أن يعني البقاء حتى التخرج تفويت أهم نافذة في دورة بناء الذكاء الاصطناعي. بعضهم، مثل بريندان فودي، الذي شارك في تأسيس Mercor، قد انسحب بشكل شهير من مدارس مرموقة مثل جامعة جورجتاون لمتابعة شركاتهم الناشئة.
كما قال كولفير تاغار، مؤسس شركة Phosphor Capital التي تركز على YC، لـ TechCrunch: “هناك إحساس عاجل وربما خوف من الفقدان”. هناك حسابات تجري الآن: “يمكنني إنهاء درجتي، أو يمكنني ببساطة البدء بالبناء.”
حدث Techcrunch
سان فرانسيسكو
|
13-15 أكتوبر 2026
هذا الخوف يؤدي إلى حالات قصوى. وقد وصف أستاذ في جامعة مرموقة مؤخرًا طالبًا تخلى عن دراسته في الفصل الدراسي الأخير. كان الطالب مقتنعًا بأن الحصول على شهادة كان سيؤذي في الواقع فرصه في الحصول على تمويل.
بينما يخشى بعض المؤسسين أن تكون الشهادة إشارة سلبية، يقترح يوري ساغالوف، الذي يقود استراتيجية البذور لدى General Catalyst، أن المستثمرين أقل انشغالًا بتسمية المتسربين، خاصةً بالنسبة للطلاب الذين يقتربون من التخرج: “لا أعتقد أنني شعرت يومًا بأي فرق تجاه شخص تخرج أو لم يتخرج عندما يكونون في سنتهم الرابعة ويتركون الدراسة”.
على الرغم من قدرة الموهوبين في التكنولوجيا المعلمين ذاتياً على بناء شركات ناشئة بدون تعليم رسمي، يجادل ساغالوف بأن هناك قيمة كبيرة في الشبكة الاجتماعية التي تنشئها الجامعة وسمعتها، حتى إذا لم يحصل المؤسس على الشهادة.
“تحصل على الكثير من القيمة الاجتماعية… لأنك تستطيع ذكر حقيقة أنك شاركت”، قال ساغالوف. “معظم الناس سيبحثون عنك على لينكد إن ولن يهتموا كثيرًا إذا كنت قد أنهيت تعليمك أم لا.”
بينما يعتقد العديد من المستثمرين الآن أن المؤسسين يمكنهم الاستغناء عن شهادة جامعية، إلا أن جميع المستثمرين لا يتفقون على أن المؤسسين الشبان لديهم ميزة في هذا السوق.
ليس ويسلي تشان، الشريك المؤسس لشركة FPV Ventures، متحمسًا للاستثمار في المتسربين لأنهم يفضلون سمة لم يطورها معظم المؤسسين الشباب بعد: الحكمة. يعتقد تشان أن الحكمة توجد عادة في “المؤسسين الأكبر سناً أو الأشخاص الذين لديهم بعض الندوب في حياتهم”.
