أعلنت نقابة موظفي مؤسسة المياه والصرف الصحي في مدينة الشحر بمحافظة حضرموت، بدء إضراب شامل عن العمل، احتجاجًا على تدهور أوضاعهم الوظيفية والمعيشية. جاء هذا الإضراب استجابةً لمطالب متعددة تهدف إلى تحقيق العدالة وتحسين ظروف العاملين في المؤسسة.
وأوضحت النقابة أن أبرز مطالبها تشمل:
1. خصم فاتورة المياه للموظفين، بما يخفف من الأعباء المالية التي يتحملها العاملون.
2. إلغاء الحوافز المخالفة للوائح، والتي اعتبرتها النقابة غير عادلة وتؤثر سلبًا على استحقاقات الموظفين.
3. زيادة قيمة الغذاء، في ظل ارتفاع تكاليف المعيشة وغلاء الأسعار.
4. مساواة مستحقات فرع الشحر بالإدارة العامة، لضمان العدالة في توزيع الامتيازات بين جميع الموظفين.
5. توظيف المتعاقدين وصرف المساعدات العلاجية لهم، بحيث يتم معاملتهم على قدم المساواة مع الموظفين الرسميين.
وأكدت النقابة أن هذه المطالب تأتي في إطار حرصها على تحسين أوضاع الموظفين، مشيرة إلى أن العاملين يعانون منذ سنوات من تدهور مستمر في حقوقهم الوظيفية، في وقت تشهد فيه الظروف الاقتصادية والمعيشية ضغوطًا متزايدة.
ودعت النقابة الجهات المعنية إلى سرعة الاستجابة لهذه المطالب والعمل على معالجتها بشكل عاجل، تجنبًا لتفاقم الأوضاع وتأثيرها على الخدمات الأساسية التي تقدمها المؤسسة للمواطنين.
من جهته، حذر عدد من الموظفين من أن استمرار تجاهل هذه المطالب قد يؤدي إلى تصعيد الإجراءات الاحتجاجية، ما قد يؤثر سلبًا على استمرارية تقديم خدمات المياه والصرف الصحي في المنطقة.
يُذكر أن هذه الخطوة تأتي في ظل حالة من الغضب والاستياء المتزايد بين موظفي القطاع العام في اليمن، الذين يطالبون بتحسين أوضاعهم في مواجهة الأزمات الاقتصادية المتفاقمة.
