شهد مكتب المنظومة التعليمية الفني والتدريب المهني في العاصمة عدن، صباح أمس، أجواءً مميزة من الاستقبال والترحيب، حيث قام موظفو المكتب بتهيئة أجواء خاصة للمدير السنة، الأستاذ محمد سالم الشكلية، في أول يوم له بعد إجازة عيد الفطر المبارك، وعودته الميمونة من الأراضي المقدسة بعد أداء مناسك العمرة.

اصطف الموظفون ورؤساء الأقسام لاستقبال المدير السنة، معبرين عن فرحتهم بعودته سالمًا، ومقدّمين له أحر التهاني والتبريكات بمناسبة العيد واكتمال مناسك العمرة، سائلين الله أن يتقبل منه ومن الجميع الأعمال الصالحة.

وحلّت في المكتب روح الفريق الواحد، مما يعكس قوة الروابط المهنية والأخوية داخل هذه المؤسسة العريقة.

من جهة أخرى، عبّر المدير السنة عن شكره وامتنانه لهذه البادرة الطيبة من الموظفين، مؤكدًا أن هذا التلاحم هو القوة الدافعة وراء استمرار النجاحات.

وخلال لقائه بالموظفين، أثنى المدير السنة على مستوى الانضباط الوظيفي في أول أيام العمل، مشيدًا بجهود نائب المدير السنة الأستاذ مراد أحمد هادي التي بذلها خلال الفترة الماضية.

وفي سياق حديثه، شدد المدير السنة على أهمية رفع الهمم وزيادة الإنتاجية في المرحلة المقبلة، قائلاً: “نراهن على إخلاصكم واجتهادكم في العمل الذي عودتمونا عليه دائمًا، فالمنظومة التعليمية الفني هو أساس التنمية، ويجب أن نستمر في العمل الدؤوب لتطوير منظومة التدريب وخدمة شبابنا.”

ويأتي هذا الاستقبال ليفتح فصلًا جديدًا من النشاط والعمل داخل المكتب، حيث بدأت كافة الإدارات في أداء مهامها بمجرد بدء الدوام، تنفيذًا لقرار الخدمة المدنية.

اخبار عدن: مكتب المنظومة التعليمية الفني بعدن يستقبل مديره السنة عقب عودته من رحلة العمرة وإجازة العيد

عدن – 17 أكتوبر 2023

استقبل مكتب المنظومة التعليمية الفني والتقني في عدن مديره السنة، الأستاذ أحمد الشمسي، بعد عودته من رحلة العمرة وإجازة عيد الأضحى المبارك. كان في استقباله عدد من الموظفين والكوادر المنظومة التعليميةية، الذين عبروا عن فرحتهم بعودته وتمنياتهم له بالسلامة.

نوّه الأستاذ الشمسي خلال اللقاء أنه يشعر بالفخر والامتنان لعودته إلى العمل بعد إجازة قصيرة. ولفت إلى أن العمرة كانت تجربة روحانية جديدة منحت له المزيد من الإلهام والتفاؤل للعودة إلى العمل بكل نشاط وحيوية.

كما تحدث عن أهمية المنظومة التعليمية الفني والتقني في المرحلة الراهنة، ونوّه على ضرورة تطوير البرامج المنظومة التعليميةية ورفع كفاءة الكوادر. ولفت إلى أن المكتب سوف يعمل خلال الفترة المقبلة على تنفيذ عدد من المشاريع الجديدة التي تهدف إلى تحسين جودة المنظومة التعليمية الفني وتلبية احتياجات سوق العمل.

وظيفة المنظومة التعليمية الفني تلعب دورًا حيويًا في تعزيز قدرات الفئة الناشئة وتوفير الفرص المهنية لهم. لذا، فإن عودة المدير السنة تحمل معها آمالًا جديدة في مسار المنظومة التعليمية الفني في عدن.

ختامًا، أعرب جميع الحضور عن تمنياتهم بالتوفيق والنجاح للأستاذ أحمد الشمسي في مهامه المقبلة، آملين أن تسهم جهوده في تطوير المنظومة التعليمية الفني في عدن وتقديم أفضل الخدمات المنظومة التعليميةية لأبناء المدينة.

وجه سكان حي باصهيب في مديرية التواهي نداءً عاجلاً إلى الجهات المعنية والسلطة المحلية، متطلعين إلى تدخل سريع لوضع حد لمعاناتهم التي تؤثر على حياتهم اليومية. وأفاد المواطنون أن ظاهرة انتشار الكلاب الضالة في الحي أصبحت مصدر قلق وخطر حقيقي يهدد سلامة الأفراد، خصوصاً الأطفال والنساء وكبار السن، حيث لوحظ تزايد ملحوظ في أعداد هذه الكلاب التي تتجول في الحي بشكل مقلق، خاصة خلال ساعات الليل.

ولفت المواطنون إلى أن هذه الكلاب تخرج من المعسكر الموجود في الحي وتنتشر بين المنازل، مما يسبب حالة من الذعر والإزعاج، حيث تتعالى أصواتها باستمرار، مخترقة سكون الليل وتزرع الخوف في نفوس السكان.

وناشدوا الجهات المختصة بسرعة التحرك لمعالجة هذه المشكلة من خلال اتخاذ الإجراءات اللازمة للحد من انتشار الكلاب الضالة، وحماية المواطنين من مخاطرها، بما يضمن بيئة آمنة ومستقرة لسكان الحي.

اخبار عدن: الكلاب الضالة في حي باصهيب.. خطر يهدد حياة السكان

تعاني مدينة عدن، وخاصة حي باصهيب، من مشكلة متزايدة تتمثل في انتشار الكلاب الضالة التي أصبحت تمثل خطرًا حقيقيًا على حياة السكان والمارة. إذ يواجه المواطنون في هذا الحي تحديات يومية نتيجة لوجود هذه الحيوانات الشاردة التي تتجول بحرية في الشوارع والأزقة.

أسباب انتشار الكلاب الضالة

تعود أسباب انتشار الكلاب الضالة في حي باصهيب إلى عدة عوامل، أبرزها قلة الوعي بأهمية الحفاظ على الحيوانات وتبني سلوكيات تحمي المواطنون. بالإضافة إلى ذلك، يلعب نقص الرعاية الصحية وغياب الحملات التوعوية المتعلقة بتعقيم وتتبني الكلاب دورًا كبيرًا في تفشي هذه الظاهرة.

المخاطر التي تترتب على وجود الكلاب الضالة

تعتبر الكلاب الضالة مصدر قلق كبير للسكان، حيث تزايدت حوادث الهجوم من قبل هذه الحيوانات، مما أسفر عن إصابات عديدة للأفراد، خاصة الأطفال. كما أنها تعد ناقلاً محتملاً للأمراض، مثل داء الكلب، مما يزيد من مخاطر تعرض المواطنين للإصابة.

نداءات الأهالي

يلي ذلك، فقد حصلت عدة شكاوى من قبل مواطني حي باصهيب، حيث دعاوا الجهات المعنية بسرعة اتخاذ الإجراءات اللازمة لحل هذه المشكلة. ونوّه العديد منهم أهمية تنظيم حملات لرعاية الكلاب وتقديم الرعاية اللازمة بدلاً من تركها في الشوارع دون حماية.

الحلول الممكنة

يمكن أن تتضمن الحلول المقترحة إطلاق حملات توعية للسكان حول أهمية تعقيم وتبني الحيوانات، بالإضافة إلى العمل مع الجمعيات المحلية لبدء برامج إعادة تأهيل الكلاب الضالة. كما ينبغي تعزيز دور البلديات في التصدي لهذه الظاهرة من خلال تحسين خدمات الرفق بالحيوان وتوفير مراكز لرعاية الكلاب.

خاتمة

إن مشكلة الكلاب الضالة في حي باصهيب تعكس الحاجة الملحّة لتعاون المواطنون والجهات المعنية لصياغة حلول فعّالة وسريعة. يجب أن يكون الحفاظ على سلامة المواطنين والمقيمين في أولوياتنا، مما يستدعي اتخاذ إجراءات جادة لحل هذه المشكلة التي تهدد حياة السكان في عدن.

المصدر

صراع ناري بين الهلال والنصر لحسم هذه الصفقة.. أزمة تهددها

أثارت التقارير الصحفية قلق جماهير الهلال بعد الكشف عن حالة حمد اليامي، نجم الفريق، فيما يخص مشاركته في المباريات القادمة. فقد ضرب شبح الإصابات معسكر الهلال في الفترة الأخيرة، مما قد يؤثر على مسار الفريق في بطولة دوري روشن، خاصة مع اقتراب المراحل الحاسمة.

سنستعرض في التقرير التالي تفاصيل إصابة حمد اليامي داخل الهلال، والمفاجأة غير المتوقعة لجماهير الهلال بشأن إصابته، إضافة إلى أرقامه خلال موسم 2025-2026، تلبيةً لاهتمام الجماهير بآخر أخبار الهلال.

حمد اليامي

تفاصيل إصابة حمد اليامي داخل الهلال

أفادت التقارير بأن حمد اليامي تعرض لإصابة في صابونة الركبة نيوزيجة قطع في الرباط الداخلي.

وسيقوم الجهاز الطبي وضع برنامج علاجي مكثف لحمد اليامي بهدف إعادة الصابونة بشكل سليم.

حمد اليامي

مفاجأة صادمة لجماهير الهلال بشأن إصابة حمد اليامي

مع اطلاعنا على تفاصيل إصابة حمد اليامي، يبدو أن موسمه مع الموج الأزرق قد انيوزهى، الأمر الذي يعد صدمة جديدة للجماهير، خاصة أن الإصابات بدأت تؤثر على معسكر الهلال مؤخراً، وهو ما قد يعيق مسيرة الفريق في هذا الموسم.

أرقام حمد اليامي موسم 2025-2026

تأتي أرقام حمد اليامي لموسم 2025-2026 كالتالي:

• عدد المشاركات: 22 مباراة.
• عدد البطاقات الصفراء: 2 بطاقة صفراء.

مفاجأة صادمة لجماهير الهلال بشأن إصابة حمد اليامي

موعد مباراة الهلال القادمة

سيلتقي الفريق الأول بنادي الهلال بنظيره التعاون في قمة مرتقبة ضمن منافسات الجولة السابعة والعشرين من مسابقة دوري روشن السعودي، يوم السبت 4 أبريل 2026، حيث ستنطلق المباراة في تمام الساعة 9 مساءً بتوقيت المملكة العربية السعودية، وفيما يلي مواعيد مباراة الهلال القادمة في بعض الدول العربية:

• موعد مباراة الهلال القادمة ضد التعاون سيكون يوم السبت 4 أبريل 2026 الساعة 8 مساءً بتوقيت مصر.
• موعد مباراة الهلال القادمة ضد التعاون سيكون يوم السبت 4 أبريل 2026 الساعة 7 مساءً بتوقيت تونس.
• موعد مباراة الهلال القادمة ضد التعاون سيكون يوم السبت 4 أبريل 2026 الساعة 10 مساءً بتوقيت الإمارات.

مفاجأة صادمة لجماهير الهلال بشأن نجم الفريق.. اعرف التفاصيل

شهدت جماهير نادي الهلال السعودي أخبارًا صادمة تتعلق بنجم الفريق، مما أثار حالة من الجدل والقلق بين المشجعين. يُعتبر الهلال واحدًا من أعرق الأندية في المملكة وخارجها، ويضم بين صفوفه مجموعة من اللاعبين المميزين الذين يعقد عليهم الجمهور آمال كبيرة لتحقيق البطولات.

تفاصيل المفاجأة

تفيد التقارير بأن هناك شائعات حول احتمال انيوزقال نجم الفريق إلى نادٍ آخر، وهو ما أثار الكثير من التساؤلات بين جماهير الهلال. تشير التقارير إلى وجود عروض من أندية خارجية تسعى للاستفادة من مهارات اللاعب، مما جعل إدارة النادي في موقف صعب.

ردود الأفعال

تباينيوز ردود أفعال جماهير الهلال تجاه هذه الأنباء. فمنهم من أبدى قلقه بسبب أهمية اللاعب في صفوف الفريق، بينما عبر آخرون عن دعمهم لأي قرار يتخذه اللاعب إذا كان في صالح مستقبله. ومع ذلك، أكدت مصادر مقربة من النادي أن إدارة الهلال تعمل جاهدة على الحفاظ على نجومها وتقديم عروض مغرية لإبقائهم.

المستقبل المجهول

إذا تحقق انيوزقال النجم، سيكون على إدارة الهلال البحث عن بدائل لتعويضه في الموسم المقبل. لقد اعتادت الجماهير على رؤية الفريق يتألق مع نجومه، ويأملون في أن تظل تركيبة الفريق قوية بما يكفي لتحقيق الألقاب.

الخاتمة

بينما لا تزال التفاصيل حول مصير النجم غامضة، يتمنى عشاق الهلال ألا يكون هذا الخبر حقيقة، ويدعون إدارة النادي لبذل كل جهد ممكن لإبقاء نجوم الفريق الذين ساهموا في تاريخ النادي. تظل الجماهير مرتبطة بشغفها وكل ما يتعلق بفريقها، ويمثل كل لاعب فيها جزءًا من الهوية الهلالية.

Here’s the rewritten content while keeping the HTML tags intact:

01:37 ص | الإثنين 30 مارس 2026

حمزة الموسوي

كشف الصحفي الجنوب أفريقي ميكي جونيور، المتخصص في شؤون الكرة الأفريقية، عن تقديم الهلال السوداني بشكوى رسمية ضد نهضة بركان، بسبب مشاركة اللاعب حمزة الموسوي في المباراة الأخيرة بين الفريقين.

وأكد «جونيور» عبر حسابه الرسمي على «تويتر»، أن الموسوي قد عوقب بالإيقاف لمدة 30 يومًا بعد ثبوت تعاطيه منشطات، وهو القرار الذي أعلنه الاتحاد الأفريقي لكرة القدم قبل يومين فقط من المباراة.

ومع ذلك، حدث تطور غير متوقع يوم المباراة، حيث تم إلغاء الإيقاف بشكل مفاجئ، مما أتاح للاعب المشاركة، الذي حصل بعد ذلك على ركلة جزاء أُدت إلى هدف التعادل لصالح الفريق المغربي.

الهلال يصر على موقفه

الهلال السوداني يصر على موقفه، مؤكدًا أن اللاعب لم يكن مؤهلاً للمشاركة، مشيرًا إلى تقديم جميع الأدلة للاتحاد الأفريقي لدعم شكواه.

من المقرر أن تُعقد جلسة استماع حاسمة خلال الساعات القادمة، في ظل الضغوط المتزايدة على الاتحاد الأفريقي لكرة القدم لتفسير ملابسات القرار وحل الجدل القائم حول هذه الواقعة.

• المصري

• 05:00 PM

  كأس عاصمة مصر

• الجونة

Feel free to modify any specific parts further if needed!

الهلال السوداني يشكو نهضة بركان على خلفية إيقاف لاعبه لتعاطي المنشطات

قدم نادي الهلال السوداني شكوى رسمية ضد نادي نهضة بركان المغربي، وذلك عقب حادثة إيقاف اللاعب التونسي السابق لنادي الهلال، الذي كان قد انيوزقل إلى نهضة بركان، بسبب تعاطي المنشطات.

تأتي هذه الشكوى في إطار رغبة الهلال السوداني في الدفاع عن حقوقه والحفاظ على سمعة النادي. حيث أكد مسؤولو الهلال أن اللاعب قد تم توقيفه لفترة طويلة بعد إيجابية نيوزيجته في اختبارات المنشطات، مما أثر بشكل كبير على أداء الفريق خلال الفترة الماضية. كما أشاروا إلى أن هذه المسألة كان لها تأثيرات سلبية على التحضيرات للمباريات والتعاقدات المستقبلية.

تفاصيل الشكوى

في الوثائق المقدمة، أشار الهلال إلى أن نهضة بركان يجب أن يتحمل مسؤولية استقدام لاعب لم يكن مؤهلاً للمنافسة على مستوى عالٍ، مما أدى إلى خلق ظروف غير عادلة في المنافسات. واعتبر مسؤولو الهلال أن الموضوع يتجاوز مجرد إيقاف لاعب، بل يتعلق بمسؤولية الأندية في الحفاظ على نزاهة الرياضة.

موقف نهضة بركان

من جهة أخرى، لم يعلق نادي نهضة بركان بشكل رسمي حتى الآن على هذه الشكوى. لكن مصادر من داخل النادي أكدت أن الإدارة ستبذل قصارى جهدها للرد على الشكوى وإيجاد حلول وديّة تسهم في معالجة الوضع بشكل سريع. حيث يعتقد الخبراء أن القضايا المتعلقة بالمنشطات تحتاج إلى التعامل معها بحذر وشفافية.

التأثيرات المستقبلية

تعتبر هذه الحادثة درساً مهماً للأندية في كافة أنحاء العالم حول أهمية التحلي بالشفافية ومراعاة قواعد اللعب النظيف. كما يظهر هذا الأمر كيف يمكن للاعبين التسبب في مواقف معقدة تؤثر بشكل مباشر على سمعة الأندية ونيوزائج الفرق.

خلاصة

في نهاية المطاف، تمثل هذه القضية واحداً من التحديات الكبيرة التي تواجه الأندية الرياضية في الوقت الراهن، حيث تتطلب الحفاظ على النزاهة والعدالة في المنافسات. يتطلع الهلال السوداني إلى تحقيق العدالة في هذه القضية، بينما يسعى نهضة بركان للتأكيد على تركيزه على الأداء في الملعب والاستعداد للمنافسات المقبلة.

في صباح يوم الأحد، اجتمع الدكتور وضاح صالح المحوري، مدير عام مكتب التربية والمنظومة التعليمية في محافظة أبين، مع المحامية عيشة غالب، مديرة عام مكتب الخدمة المدنية والتأمينات في المحافظة.

حضر اللقاء نائب المدير السنة لمكتب التربية، الأستاذ علي فضل عمير، ومدير إدارة شؤون الموظفين بمكتب التربية، المحامي سالم بابصيلي، ومدير مكتب المدير السنة للتربية، الأستاذ محمد علي المقرحي.

ناقش الاجتماع استكمال إجراءات وبيانات كشوفات الاستحقاق للعلاوة السنوية لموظفي مكتب التربية والمنظومة التعليمية في محافظة أبين للفترة من (2014 إلى 2020) بما فيها المعلمين والمعلمات الذين تم تأجيلهم والمعلقين والموظفين الذين يفتقرون إلى بيانات.

كما تم تسليم كشوفات الاستحقاق للعلاوة السنوية إلى مديرة عام مكتب الخدمة المدنية والتأمينات بالمحافظة، المحامية عيشة غالب.

وذلك ليتولى مكتب الخدمة المدنية والتأمينات إصدار الفتاوى القانونية المتعلقة بالاستحقاقات المالية، وإرسال تلك الفتوى إلى وزارة المالية لتعزيز المبالغ المالية المستحقة لكل من شملتهم كشوفات الاستحقاق.

شمل الكشف الأول 1246 موظفًا من مكتب التربية والمنظومة التعليمية في محافظة أبين، بدءًا من الأخ أحمد عمر محمد القرن وانتهاءً بالأخ يحيى أحمد عبدالله اليزيدي.

بينما شمل الكشف الثاني الموظفين السنةلين الذين تم استيفاء بياناتهم، وعددهم 459، بدءًا من الأخ أبوبكر علي حسين هادي وانتهاءً بالأخت زهراء أحمد فضل.

وختامًا، قدم مدير عام مكتب التربية والمنظومة التعليمية بالمحافظة، الدكتور وضاح المحوري، شكره وتقديره الكبيرين لجميع الجهود المبذولة من قبل مكتب الخدمة المدنية والتأمينات بالمحافظة، ممثلًا بالمحامية عيشة غالب عبدالله.

من جانبها، أثنت المحامية عيشة غالب، مديرة عام مكتب الخدمة المدنية والتأمينات، على جهود مكتب التربية والمنظومة التعليمية، مشيدةً في نفس الوقت بكافة الجهود والتنظيم الإداري لإدارة شؤون الموظفين بمكتب التربية والمنظومة التعليمية، ممثلةً بالمدير المحامي سالم بابصيلي وطاقمه الإداري الناجح.

اخبار وردت الآن: مكتب تربية أبين يسلم كشوفات استحقاق العلاوة السنوية للمؤجلين والمعلقين

في خطوة هامة تعكس التزام السلطة التنفيذية بالتحسين المستمر لظروف السنةلين في قطاع المنظومة التعليمية، قام مكتب تربية أبين بتسليم كشوفات استحقاق العلاوة السنوية للمؤجلين والمعلقين في المحافظة. تأتي هذه الخطوة كجزء من جهود السلطة التنفيذية لضمان حقوق المعلمين وتقدير جهودهم في تطوير العملية المنظومة التعليميةية رغم التحديات التي تواجهها البلاد.

تفاصيل العملية

تم التنسيق لهذا الإجراء بشكل دقيق بين مكتب التربية والجهات المعنية، حيث تم مراجعة كافة المعلومات الخاصة بالمعلمين المستحقين للعلاوات. وقد شملت الكشوفات أسماء العديد من المعلمين الذين كانت علاواتهم مؤجلة أو معلقة لعدة سنوات، مما أدى إلى شعورهم بعدم الاستقرار المالي.

أهمية العلاوة السنوية

تعتبر العلاوة السنوية أحد حقوق المعلمين، حيث تساهم في تحسين مستوى معيشتهم وتوفير الدعم المالي اللازم لهم. ففي ظل الظروف الماليةية الراهنة، تعد هذه العلاوات بمثابة طوق نجاة لكثير من الأسر التي تعاني من ضغوطات مالية متزايدة.

خطوات مستقبلية

يعمل مكتب تربية أبين على متابعة تنفيذ هذه العلاوات وتقديم الدعم الفني والإداري لضمان عدم تأجيلها في المستقبل. كما يتطلع المكتب إلى وضع آليات جديدة تساهم في تحسين بيئة العمل للمعلمين ورفع مستوى المنظومة التعليمية في المحافظة.

ردود الفعل

عبر العديد من المعلمين عن شكرهم للجهود المبذولة من قبل مكتب التربية، مؤكدين أن هذه الخطوة ستساهم في رفع معنوياتهم وتحفيزهم لمواصلة العمل بجد من أجل تقديم تعليم أفضل للطلاب.

في الختام، تعامل مكتب تربية أبين مع قضية العلاوات السنوية يعد مثالاً يحتذى به في مراعاة حقوق السنةلين في المجال المنظومة التعليميةي، ويعكس الرغبة الحقيقية في تحسين الواقع المنظومة التعليميةي في المحافظة.

المصدر

تشير التقارير الصحفية إلى جهود مكثفة يبذلها نادي النصر لحسم موقف أحد لاعبيه، وسط محاولات من الهلال لجذبه خلال فترة الانيوزقالات الصيفية المقبلة، مما يُنذر بصراع متوقع بين الغريمين لتدعيم صفوفهما قبيل بدء الموسم الجديد، خاصة مع ارتفاع مستويات التنافس بينهما في الألقاب المحلية والقارية.

ودخل عدد من لاعبي النصر الفترة الحرة، وعلى رأسهم عبدالرحمن غريب، الذي ارتبط اسمه بالانيوزقال إلى الهلال في الأشهر الأخيرة، بعدما أفادت تقارير بتوقيعه لعقود الانضمام، مما زاد حالة الجدل حول مستقبله مع “العالمي”.

ورغم هذه الأنباء، كشفت صحيفة “عكاظ” السعودية أن إدارة النصر اتخذت خطوات جدية مؤخرًا، وفتحت باب المفاوضات مع اللاعب لتجديد عقده، في محاولة للحفاظ عليه ضمن صفوف الفريق، خاصة في ظل القناعة الفنية بقدراته.

كما أشارت إلى رغبة الجهاز الفني في استمرار اللاعب، لما يقدمه من حلول هجومية فعّالة.

اقرأ أيضًا.. من أجل رباعي آسيا.. الرابطة تجري تعديلات بالجملة على مباريات دوري روشن

ويأتي هذا التحرك بالتزامن مع إصرار المدرب البرتغالي جورجي جيسوس على ضم غريب، حيث يعتبره عنصرًا حيويًا في تشكيلته، وقادرًا على إحداث فارق خلال الفترة المقبلة، سواء في الدوري أو البطولات القارية.

وأوضحت التقارير أن مستقبل عبدالرحمن غريب سيُحسم خلال الأيام القليلة القادمة، في ظل استمرار المفاوضات بين جميع الأطراف، سواء خيارات البقاء وتجديد العقد مع النصر، أو الرحيل لخوض تجربة جديدة.

وفي خضم هذا الصراع، تبقى الأيام المقبلة حاسمة في تحديد وجهة اللاعب، في صفقة قد تُشعل المنافسة بين النصر والهلال وتأثيرها على خريطة الانيوزقالات في الدوري السعودي خلال الصيف المقبل.

رغم التوقيع للهلال.. النصر يحاول إنقاذ لاعبه في الوقت الضائع

في أخبار كرة القدم السعودية، عاد الحديث مجددًا عن صفقة اللاعب الشاب الذي أثار الجدل خلال الأيام الماضية، حيث وقع عقده مع نادي الهلال لكن إدارة النصر تسعى للتدخل في اللحظات الأخيرة لإنقاذ الموقف.

تفاصيل الصفقة

اللاعب، الذي يعتبر من أبرز المواهب الصاعدة، كان قد أبدى رغبتة في اللعب مع الهلال نظرًا للتاريخ العريق للنادي ونجومه. وعلى الرغم من توقيعه رسميًا مع الهلال، يبدو أن إدارة النصر لم تستسلم بعد. فالحديث يدور عن مفاوضات جديدة تهدف لاستعادة اللاعب لصفوف ناديه الأصلي.

محاولات النصر

إدارة نادي النصر بدأت في توجيه عروض جديدة للاعب ولأهله، حيث تسعى لتقديم حوافز مالية وجوانب احترافية قد تجعله يعيد النظر في قراره. يُقال إن هناك عرضًا يتضمن بنودًا مغرية قد تجعل اللاعب يتردد في استكمال مسيرته مع الهلال.

ردود الفعل

ردود الفعل حول هذا الموضوع كانيوز متباينة بين جماهير الناديين. مشجعو الهلال يرون أن اللاعب قد اتخذ القرار الصحيح بالتوقيع مع فريقهم، بينما يرى مشجعو النصر أن محاولات إدارة النادي لإبقاء اللاعب تعكس طموحات الفريق في المنافسة على الألقاب.

في الختام

ما زالت الأمور غير واضحة بشأن مستقبل اللاعب، ولكن الأكيد أن المنافسة بين الهلال والنصر لا تزال مشتعلة. سيتعين على اللاعب اتخاذ قرار مهم في الأيام القادمة، وهل سيبقى في وجهته الجديدة أم سيعود إلى حضن النصر الذي نشأ فيه؟ الأمور مفتوحة والحديث لن يتوقف حتى حسم هذا الملف.

في صباح يوم أمس الأحد، التقى الدكتور وضاح صالح المحوري، مدير عام مكتب التربية والمنظومة التعليمية بمحافظة أبين، بالأخت المحامية/ عيشة غالب، مديرة عام مكتب الخدمة المدنية والتأمينات بالمحافظة.

حضر اللقاء نائب المدير السنة لمكتب التربية الأستاذ علي فضل عمير، بالإضافة إلى مدير إدارة شؤون الموظفين بمكتب التربية المحامي/ سالم بابصيلي، ومدير مكتب المدير السنة للتربية الأستاذ محمد علي المقرحي.

ناقش اللقاء استكمال الإجراءات وبيانات كشوفات الاستحقاق للعلاوة السنوية لموظفي مكتب التربية والمنظومة التعليمية بمحافظة أبين للأعوام (2014 إلى 2020)، والتي تشمل المعلمين والمعلمات المؤجلين والموظفين الذين كانوا يعانون من نقص في المعلومات.

خلال الاجتماع، تم تسليم كشوفات الاستحقاق للعلاوة السنوية إلى المحامية عيشة غالب، مديرة عام مكتب الخدمة المدنية والتأمينات بالمحافظة.

ذلك ليقوم مكتب الخدمة المدنية والتأمينات بالمحافظة بإصدار الفتاوى القانونية بالاستحقاقات المالية وإرسال تلك الفتاوى إلى مكتب وزارة المالية لتعزيز المبالغ المالية المستحقة لكل من تم تضمينه في كشوفات الاستحقاق والفتاوى للعلاوة السنوية.

وشمل الكشف الأول عدد (1246) من الموظفين بمكتب التربية والمنظومة التعليمية بمحافظة أبين الذين كانوا من المعينين. وأولهم الأخ أحمد عمر محمد القرن وآخرهم الأخ يحيى أحمد عبد الله اليزيدي.

كما شمل الكشف الثاني الموظفين السنةلين وقد تم استيفاء بياناتهم لعدد (459)، وأولهم الأخ أبو بكر علي حسين هادي وآخرهم الأخت زهراء أحمد فضل.

في ختام اللقاء، قدم مدير عام مكتب التربية والمنظومة التعليمية بالمحافظة، الدكتور وضاح المحوري، شكره وتقديره الكبيرين لكافة الجهود المبذولة من قبل مكتب الخدمة المدنية والتأمينات بالمحافظة، ممثلاً بالمديرة السنةة المحامية عيشة غالب عبد الله.

أما المحامية عيشة غالب، مديرة عام مكتب الخدمة المدنية والتأمينات بالمحافظة، فقد أثنت على جهود مكتب التربية والمنظومة التعليمية بالمحافظة، وذلك بفضل الدكتور المحوري، مثمنةً في ذات الوقت كافة الجهود والعمل الإداري المنظم لإدارة شؤون الموظفين بمكتب التربية والمنظومة التعليمية بالمحافظة، ممثلةً بمديرها المحامي أ/ سالم بابصيلي وطاقمه الإداري الناجح.

من علي السليماني

اخبار وردت الآن: مكتب تربية أبين يسلم كشوفات استحقاق العلاوة السنوية للمؤجلين والمعلقين

في خطوة إيجابية تهدف إلى تحسين أوضاع المعلمين والموظفين في قطاع المنظومة التعليمية، صرح مكتب التربية والمنظومة التعليمية في محافظة أبين عن تسليم كشوفات استحقاق العلاوة السنوية للمعلمين الذين تم تأجيل صرف علاواتهم أو تعليقها في السنوات السابقة.

تفاصيل العملية

تم إعداد كشوفات العلاوات بناءً على المعايير المحددة ووفقاً للضوابط المعمول بها، حيث تم مراجعة كافة الطلبات وصرف العلاوات المستحقة للمعلمين. وقد لفت مسؤولو مكتب التربية إلى أن هذه الخطوة تأتي ضمن الجهود المستمرة لتحسين بيئة العمل المنظومة التعليميةية ودعم المعلمين الذين يعانون من تأخر صرف مستحقاتهم.

أهمية العلاوة السنوية

تمثل العلاوة السنوية جزءًا مهمًا من دخل المعلمين، وتساهم بشكل كبير في تحسين مستويات معيشتهم، مما ينعكس إيجاباً على الأداء المنظومة التعليميةي في المدارس. ولذا، فإن صرف هذه العلاوات يسهم في تعزيز الروح المعنوية لدى المعلمين ويدعم الاستقرار الوظيفي في القطاع المنظومة التعليميةي.

المدعا المستقبلية

يأمل المعلمون والسنةلون في قطاع التربية والمنظومة التعليمية أن تستمر الجهود الرامية إلى معالجة كافة الملفات العالقة وتحسين الرواتب والمستحقات بشكل مستدام، مما يسهم في رفع مستوى المنظومة التعليمية في المحافظة ويحقق رضا السنةلين في هذا القطاع الحيوي.

ختام

إن خطوة مكتب التربية والمنظومة التعليمية في أبين تمثل خطوة متقدمة نحو استعادة الثقة في الأمور المالية للمعلمين، وتؤكد التزام الجهات الحكومية بتحسين أوضاعهم.نتمنى أن تتواصل هذه الجهود لتحقيق المزيد من الإنجازات في خدمة المنظومة التعليمية في المحافظة.

المصدر